Przejdź do treści

Trening kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów

Rozwijaj innowacyjne podejście – techniki kreatywnego myślenia i efektywnego rozwiązywania problemów
1 dzień:
8 godz.
Ostatnia aktualizacja:
Angielski
Polski [automatycznie], Angielski [automatycznie]

Co składa się na jakość szkolenia i jest w cenie?

Potwierdzenie od

Potwierdzenie od: 5.

Tyle osób wystarczy, by szkolenie zostało potwierdzone!

więcej
  
gwarancja

Gwarancja od: 5 uczestników.

Tyle osób wystarczy, by szkolenie odbyło się na pewno!

więcej
  
Maksymalnie na szkoleniu

Maksymalnie: 12 uczestników

Tylu uczestników maksymalnie weźmie udział w szkoleniu.

więcej
  
Badanie potrzeb

Badanie potrzeb

Upewnisz się, że Twoje potrzeby zostaną zrealizowane!

więcej
  
Czego się nauczysz?

Otwarcie komunikacji w grupie uczestników szkolenia nakierowanej na doskonalenie metod pracy

Poznanie kluczowych zasad efektywnego i twórczego rozwiązywania problemów oraz określenie warunków niezbędnych dla efektywności działania w tym zakresie

Poznanie i przećwiczenie wybranych technik pracy indywidualnej i zespołowej wspomagających efektywne i twórcze rozwiązywanie problemów

Określenie własnych mocnych stron i obszarów rozwoju w zakresie tematyki szkolenia.

Dla kogo szkolenie?

Trening kreatywnego rozwiązywania problemów skierowany jest do osób, które w swojej pracy poszukują nowych, sprawdzonych rozwiązań dla problemów. 

Szkolenie zainspiruje do wykorzystania nowych metod i narzędzi w poszukiwaniu rozwiązań i podejmowaniu decyzji. 

Oprócz walorów związanych z rozwinięciem kreatywnego potencjału pracowników, trening pozwala również na lepszą integrację zespołu i lepsze poznanie się uczestników.

Opis szkolenia

Terminy :

12.05.2025 Gdańsk
23.06.2025 on-line
06.10.2025 Poznań
17.11.2025 Kraków

Dużym atutem naszych szkoleń jest ich praktyczny, interaktywny charakter oraz nowoczesne aktywne
metody warsztatowe:

  • warsztat grupowy
  • prezentacja multimedialna
  • dyskusje grupowe
  • ćwiczenia, testy
     

Warsztatowy charakter szkolenia umożliwi uczestnikom zdobycie niezbędnej wiedzy oraz pozyskanie
konkretnych umiejętności praktycznych. Zasadą pracy będzie wspólne wypracowywanie rozwiązań.
 

Feedback ze strony trenera będzie miał charakter motywujący, otwierający na rozwój.

Czytaj dalej

Opinie z Google

12/14/2022
Ilość pozytywów tak duża, że trudno wszystkie zmieścić w jednym komentarzu. Z najważniejszych: rewelacyjni prowadzący, treści zgodne z programem i bardzo dobrze przekazane, super opieka ze strony Solberg i krakowska lokalizacja bardzo trafiona. Ja wrócę na 100%.
Przemysław Szewczyk Przemysław Szewczyk
11/10/2022
szkolenie na wysokim poziomie, świetna atmosfera i podejście trenera do grupy. polecam
tomasz nowakowski tomasz nowakowski
10/25/2022
Świetne szkolenie, prowadząca ma ogromną wiedzę, którą przekazuje w sposób jasny i zrozumiały. Bardzo dużo życiowych sytuacji i ćwiczeń dopasowanych do potrzeb każdego uczestnika. Polecam serdecznie
Anna Brzozowska Anna Brzozowska
10/25/2022
Szkolenie było bardzo efektywne, duża część szkolenia była poświęcona na ćwiczenia co pozwoliło min. zyskać umiejętności , które zapewne przydadzą się w pracy jak też życiu prywatnym:) SERDECZNIE PLECAM
Marzena Jankowska Marzena Jankowska
09/27/2022
Miałam przyjemność zlecić Grupie Szkoleniowej Solberg przeprowadzenie testów DISC w firmie oraz wziąć udział w szkoleniu stacjonarnym dla menedżerów. Zarówno pierwsze, jak i drugie doświadczenie oceniam bardzo pozytywnie. Było bardzo merytorycznie, profesjonalnie, kameralnie i na wysokim poziomie. Polecam, bo to świetna inwestycja w rozwój zespołu.
Katarzyna Dudek Katarzyna Dudek

Program szkolenia

PROGRAM SZKOLENIA

 

ISTOTA KREATYWNOŚCI I TWÓRCZEGO MYŚLENIA- Wprowadzenie do kreatywności
Zdolności twórczego myślenia
Zasady rządzące procesem twórczym
Znaczenie kreatywności dla rozwoju organizacji
Pobudzenie i efektywne wykorzystanie twórczego myślenia pracowników

KREATYWNOŚĆ W ASPEKCIE INDYWIDUALNYM – WARSZTATY
Bariery blokujące kreatywność
Kreatywność i jej właściwości w odniesieniu do postawionych sobie celów
Motywacja do twórczego myślenia
Motywacja do twórczego zachowania
Etapy procesu twórczego myślenia
Określenie kierunku działania
Przygotowania do tworzenia nowych pomysłów

ISTOTA KREATYWNOŚCI I TWÓRCZEGO MYŚLENIA- Wprowadzenie do kreatywności
Zdolności twórczego myślenia
Zasady rządzące procesem twórczym
Znaczenie kreatywności dla rozwoju organizacji
Pobudzenie i efektywne wykorzystanie twórczego myślenia pracowników

KREATYWNOŚĆ W ASPEKCIE INDYWIDUALNYM – WARSZTATY
Bariery blokujące kreatywność
Kreatywność i jej właściwości w odniesieniu do postawionych sobie celów
Motywacja do twórczego myślenia
Motywacja do twórczego zachowania
Etapy procesu twórczego myślenia
Określenie kierunku działania
Przygotowania do tworzenia nowych pomysłów

STYMULOWANIE INDYWIDUALNEJ KREATYWNOŚCI – WARSZTATY
Sposoby wprowadzania się w stan sprzyjający uruchamianiu postaw kreatywnych
Wygenerowanie pomysłów
Wybór pomysłów
Budzenie własnej ciekawości
Zespołowe rozwiązywanie problemów

STYMULOWANIE INDYWIDUALNEJ KREATYWNOŚCI – WARSZTATY
Sposoby wprowadzania się w stan sprzyjający uruchamianiu postaw kreatywnych
Wygenerowanie pomysłów
Wybór pomysłów
Budzenie własnej ciekawości
Zespołowe rozwiązywanie problemów

METODY I TECHNIKI WSPOMAGAJĄCE ROZWIĄZYWANIE PROBLEMÓW
Formułowanie problemu
Badanie przyczyn powstawania problemów
Poszukiwanie, wybór i ocena rozwiązań
Drzewo decyzyjne
Mapy rozwiązań
Wprowadzanie rozwiązań
Podział ról w zespole według kwalifikacji

WYBRANE METODY ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW I INNYCH TWÓRCZYCH DZIAŁAŃ
Praktyczne ćwiczenia i studia przypadków
Praca w grupach nad konkretnymi trudnymi sytuacjami
Symulacje i role play w rozwiązywaniu problemów
Feedback od trenera i współuczestników

Zasady rezerwacji

Zasady oznaczania terminów

Termin niegwarantowany - może zostać odwołany w dowolnym momencie (a Ty otrzymasz zwrot wpłaconych pieniędzy, jeśli dokonałeś opłaty za szkolenie)

Termin potwierdzony - oznacza, że są zapisane osoby na ten termin, jednak jeszcze w niewystarczającym stopniu, by zapewnić rentowność dostawcy, zatem dostawca może ten termin do 2 tygodni przed szkoleniem/kursem odwołać (a Ty otrzymasz zwrot wpłaconych pieniędzy, jeśli dokonałeś opłaty za szkolenie)

Termin gwarantowany - oznacza, że dostawca nie dopuszcza możliwości odwołania tego szkolenia. Gdyby jednak z przyczyn zdrowotnych trenera oraz braku zastępstwa tak się wydarzyło, otrzymasz zwrot wpłaconych pieniędzy, jeśli dokonałeś opłaty za szkolenie oraz kupon o wartości 20% szkolenia do wykorzystania na inne szkolenia.

 

Szkolenie stacjonarne
Obraz
Trening kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów
Grupa Szkoleniowa SOLBERG Sp. z o.o.
Nazwa firmy
Terminy szkolenia: